24直播网
【上咪咕独家看英超】
2025-09-05
当英超的聚光灯变成高倍放大镜，意甲的相对宽松与战术沃土，正成为这批“失意人”最好的重启按钮。这4位英超失意人能否在意甲重拾第二春，新赛季让我们一起关注他们的成长！
2025-09-04
国米的改变，甚至在未来更可能体现在替补阵容。管理层专注于改善手中可用的替补选择——阿瑙托维奇、科雷亚和塔雷米离开，博尼和皮奥-埃斯波西托加盟（至少在人数上似乎还缺第三人），为齐沃的替补席提供更有价值的球员。然而，对阵乌迪内斯的结果糟糕透顶。主帅本人也承认：“比赛变成了一场看看会发生什么的较量，我们用了四名前锋。”他试图背水一战，同时派上了阵中所有前锋，但未能收获成果。因扎吉的换人或许是程式化和重复的（位置对位置，换下有牌在身的球员），但那样的策略往往能奏效。
2025-09-04
夏窗关闭，利物浦27岁福将失宠：无缘欧冠大名单！名额让给伊萨克
如果利物浦没有引进伊萨克，小基耶萨绝对可以进入欧冠大名单。但伊萨克转会费1.45亿欧元，打破英超纪录，利物浦怎能不给他报名呢？欧冠名单缺少小基耶萨，也意味着利物浦的边锋位置将少一个选择。伊萨克、埃基蒂克都是中锋，加克波突破能力有限，迪亚斯离开了球队，利物浦的左路冲击力可能会遇到问题。
2025-09-04
前锋：7-费兰·托雷斯、9-莱万、10-亚马尔、11-拉菲尼亚、14-拉什福德、16-费尔明、20-奥尔莫、28-巴尔德吉
2025-09-04
据悉，拉波尔特本人对此结果感到十分沮丧，但他并未放弃，仍在积极寻求解决方案。他的目标很明确：重返球场，代表毕尔巴鄂竞技出战，并借此争取入选国家队，参加2026年美加墨世界杯。
2025-09-04
莱万的经纪人扎哈维在此前的采访中曾表示：巴萨就是莱万的归宿，在这里他感觉最自在。而且，沙特阿拉伯的俱乐部现在球员过剩，他们不知道该如何安排这些球员——联赛对外国球员的数量有上限规定，这也限制了他们的引援选择。但无论如何，罗伯特本就不想去那里踢球。他确实收到了一份具体的报价，对方为他提供了超过1亿欧元的年薪，是年薪！但他更愿意留在巴萨，为西甲冠军和欧冠冠军而战。
2025-09-04
B名单：26-冈萨雷斯、27-阿瓜多、28-塞斯特罗、29-纳瓦罗、32-福特亚、33-富图尼、35-大卫·希门尼斯、36-琼·马丁内斯、37-莫兰、38-帕拉西奥斯、39-佩雷亚、40-巴尔德佩纳斯、42-亚涅斯、44-德利亚诺斯、45-皮塔奇
2025-09-04
意媒：尤文锋线球员身价达2.33亿欧为意甲最高，已无借口表现不好
《都灵体育报》认为进行了尤文投入资金并完成了阵容构建，如今他们的锋线如无好的表现，已没有借口可寻，现在能否在赛场上出成绩，这才是对尤文唯一真正有分量的评判方式。
2025-09-04
国际比赛日后，阿莫林和曼联将面临严峻挑战：首先要客战伊蒂哈德球场对阵曼城，随后回到老特拉福德迎战切尔西，这两场比赛对阿莫林的帅位至关重要。
2025-09-04
西媒曝巴萨将签英格兰第一中锋，接班37岁莱万，凯恩或告别拜仁
凯恩和拜仁的合同还有2年的时间到期，也就是说明年夏窗他的合同只剩下1年的时间，即使如今状态保持的不错，但是在合同只剩下1年的情况下，他的身价和转会费都不会过于离谱，这对于巴萨来说绝对是一个好的选择。凯恩目前的身价还有7500万欧元，明年夏窗实际转会费或许在5000万欧元，以现在年轻射手身价都远超7000万，凯恩绝对是巴萨最理想，也最合适的选择。
2025-09-04
最晚离队的可能会是老臣金彭贝。虽然他才30岁，但在大巴黎他是绝对的老臣，出自自家青训。在重伤痊愈之后，金彭贝已经完全没有可能恢复过去的状态，巴黎原来耐心地等待他复出，和他续约，也是出于对他忠心耿耿的尊重。现在金彭贝可能前往卡塔尔联赛效力，这等于是巴黎为他善意地安排好了一个可以领取高薪的职业生涯终点站。目前正式消息尚未出来，卡塔尔联赛还有15天转会期完成交易。
2025-09-04
：“这是一个明智的决定，因为他是一名重要的球员，他能决定比赛的走向。教练总是需要身边有好的球员，有他们总比没有他们好。阿隆索会找到办法，让罗德里戈发挥出最佳水平，打出一个精彩的赛季。”
2025-09-04
青岛队与后场球星完成续约，他在下赛季也将继续留在CBA赛场上？
韦瑟斯庞上赛季的表现算得上是可圈可点，他在攻防两端都能够起到关键的作用，他的得分能力相当不错，他具备不俗的传球能力和组织能力，他在防守端也有着超强的个人防守能力，他是一名全能型的后场球员，也算得上是CBA赛场上比较优秀的后场外援了。除了与韦瑟斯庞完成签约之外，青岛队还留下了上赛季同样表现不俗的四号位球员乔丹-米奇（Jordan Mickey），而且他们还补充了上赛季在深圳队表现不俗的内线球员特雷弗-汤普森（Trevor Thompson）。不知道青岛队在新赛季又能够打出怎样的表现了。
2025-09-04
