伦纳德生涯至今,季后赛场均砍下21.5分,投篮命中率51.3%,三分命中率39.9%,5次单场40+。
2025-09-20
或许,有人会说,亚当斯也是小史密斯首发位的竞争者,的确如此,亚当斯在24-25赛季出任过首发位,并且,得到了乌度卡的主教练的充分信任,但是,现如今火箭队的阵容,相比24-25赛季是大不相同的,阵容当中有了杜兰特,再加上小史密斯的话,是完全有能力分担申京在内线防守压力的。为此,亚当斯很难再走上首发位了。
2025-09-20
他的表现印证了哈维-阿隆索在左路的用人策略——维尼修斯和罗德里戈之间存在真正的竞争,且竞争比看上去更为开放。球员本人对此感到欣喜:“我很开心。我很久没有这样踢球了;我正逐渐从过去的经历中恢复。上赛季末我度过了非常艰难的时期。但现在是继续前进的时候了。”
2025-09-20
两年增重18公斤!文班亚马也变身魔鬼筋肉人 或开启统治级赛季
即便他在投篮和低位进攻方面只取得小幅进步,也足以让他跻身联盟精英球员行列;若能实现显著提升,他则有望进化为联盟最顶尖的球员之一,并带领马刺队冲击总冠军。从他休赛期的训练投入来看,这种可能性完全存在。
2025-09-20
曼联财报暴雷!收入6.6亿镑 ,却亏损3300万,无缘欧战价值下降
曼联的未来前景扔不太乐观,不管是商业价值还是成绩,球迷对曼联的耐心越来越差,一边要符合PSR规则,一边要重建球队,一边还要控制债务。拉特克利夫的复兴计划才刚刚开始,但要是本赛季成绩再没起色,恐怕就不是财务危机那么简单了,而是整个俱乐部根基都要动摇。红魔球迷现在最担心的可能是,我们会不会成为下一个AC米兰。曾经辉煌无比,却因为管理混乱和财务问题沉寂多年,现在曼联就已经非常低迷了。
2025-09-20
两年8150万,主动牺牲自己,NBA最老实的球星,该离开快船的是你
用ESPN的话说,多位联盟高管和球队总经理认为,伦纳德预计会履行完剩余2年1亿美元和快船的合同。但在这之外,是快船不断妥协和屈服,是伦纳德的名声已经坏了,其他球队或许不敢接手了。但对于哈登来说,下赛季无论好坏,自己努力做到无愧于心,到了明年夏天,该离开快船了,说句难听但现实的话,快船和小卡确实配不上勤勤恳恳老实本分的哈登,哈登真没必要一直做牺牲品。
2025-09-20
以下是DAZN对那些瞬间的记录:“国米迅速掌控球权,巴雷拉获得首次机会,他这脚射门处理得极为出色,但只差了几厘米。这位国米23号先是愤怒地做出反应,随后望着天空感叹:‘我这身上带的运气也太差了。’”
2025-09-20
“我只是在努力平衡球队,设想比赛走势,我认为B费目前适应得很好。他感到沮丧是因为球队没有赢球,有时他希望能更靠前,但他有他的职责。”
2025-09-20
谁能想到啊!连哈登都换不到的男人,28岁混迹鱼腩,他怎么这么惨
球迷朋友们,为什么28岁的曼恩,最终会沦落鱼腩呢?曼恩在篮网还有出头之日吗?曼恩会打出高光数据,再嫁豪门?还是明年夏天被买断呢?
2025-09-20
宫鲁鸣公布女篮选人标准,媒体人:这两人不该出现在国家队大名单
球迷也是认为,张子宇体重太大,太高,不符合现代篮球要求,跑不了,防不了,抢不了,她上场就累坏队友——四打五,两场热身赛只得零星几分,成了球队的负担。而李缘亚洲杯五场比赛有三场0分,最近与尤文图特队的两场热身赛10中3,三无后卫的弱点暴露无遗,一点进攻能力也没有,完全达不到国手的能力,正像别跑刚背猪所说的那样,这两人起码有两条标准不符合。希望宫鲁鸣先是明确自己的国家队风格,是打快节奏还是慢节奏?然后根本风格和公布的标准去选人吧。媒体人别跑刚背猪说的没有错,大家认为呢?
2025-09-20
雄鹿对库明加有意,但勇士竟然想要在交易中得到他们的锋线球星?
今年夏天,波蒂斯同样成为了自由球员,不过自由市场开启后,他立刻与雄鹿签下了一份为期3年,总金额达到了4400万美元合同,其中2027-28赛季的合同为球员选项。很显然,波蒂斯对于能够留在雄鹿感到满意,他愿意接受远低于市场行情的价格与雄鹿完成签约,也能够证明这一点。因此,勇士的思路真是让人无法理解。想要通过送走自己不看好且不愿意给出大合同的库明加却想要换来波蒂斯,我们都不知道勇士到底想要干什么。勇士不认为库明加能成为一名优秀的球员,在提供合同方面束手束脚,然而到了交易市场,他们却各种狮子大开口,什么人都想换
2025-09-20
李梦重返国家队无望?宫鲁鸣公开女篮选人标准:李缘恐怕也悬了?
另外,作为宫鲁鸣口中能够挑大梁的核心后卫李缘,她似乎也没有达到宫鲁鸣的选人标准。李缘在对抗上非常糟糕,面对欧美球队时,毫无优势可言。而且,无论是进攻端,还是防守端,李缘都没有达标,既攻不进又守不住,为何她还能够继续呆着国家队阵容中,且胜任首发控卫的位置。在李缘的问题上,宫鲁鸣的选人标准似乎有些自相矛盾了。如果严格执行标准的话,李缘可能也要无缘国家队了。
2025-09-20